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就业的第一份工作,工资重要还是经历重要?还是公司名气

时间:2021-08-20 06:48:30    来源:信狮教育    已有人浏览
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导读: 初秋,既是入学的季节,也是毕业求职的季节。毕业的时候,求职变成了首选任务,但是,关于第一份工作,到底是找一个能学到技能和经验
 

毕业的时候,求职变成了首选任务,但是,关于“第一份工作”到底是找一个能学到技能和经验、不计较工资的;还是去一家名气大的企业里绕一圈,当跳板;亦或是找一份自己不喜欢,但是工资高到羡煞旁人的工作先赚一桶金?


 

小W是在一个大厂的平台部门工作的,他近期听说领导要派给他一个任务,要求他来带一个即将入职的实习生。起初小W感觉挺好的,这种实习生肯定能帮助他完成现在很多简单而又反复的工作,而且,如果把实习生带出来了,不仅是得力助手,还能给领导展现出小W的管理和培养新人的能力,这不是一箭双雕的事情吗?

 

但是,欣喜之后转而一想,小W又开始愁眉不展了:“首先,实习生的学历比我高,是硕士,而且是211毕业的,人家应该不会在部门长期待下去,来实习只是为了完成导师交给的任务而已;另外,培养一个新人做事比自己做事累多了,而且这种高学历的人才最终不会待在我手下,我带他这段时间也是找罪受!”

 

现在,我们来从反向分析一下以上信息:

那么从这个实习生的角度来说,他这次实习能得到什么呢?

青鸟学姐说

1、计划往IT行业中的哪个方面发展,是某个技术方向的技术专家还是行业通才?是做程序开发还是数据管理?是选择产品推广还是营销管理?

2、学习正确的技术技能,必须确保自己学习的技能是符合当前IT行业市场需求的。

3、丰富的实践经验,一定的实践经验组合自己的技能,才是企业最希望留住的人才。

IT行业的每一个职能方向的发展都不同,并且需要掌握的技能也有很大区别,从业者必须要搞懂不同职能的发展路线,确保与自己的兴趣方向相符合。

 

青鸟毕业学生90%以上就业于IT 企业的相关岗位,并且也一直在持续就业状态跟踪中,相信大家一定能在行业岗位中发挥自己最大的价值作用,为企业的发展添砖加瓦,为自己的美好生活继续开拓进取。如果你也想成为他们中的一员,请拨打下方电话,不久的将来,互联网大厂的门将直接为你敞开。

 

 

 
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